CONDUCTEUR RECEVEUR BUS (H/F)
Join an international Group with strong local roots
As an operator and global integrator of mobility, Transdev – The mobility company – empowers freedom to move everyday thanks to safe, reliable and innovative solutions that serve the common good. We are proud to provide 12.8 million passenger trips on average everyday thanks to efficient, easy to use and environmentally-friendly transportation services that connect people and communities. Our approach is rooted in long-term partnerships with businesses and public authorities, and in the relentless pursuit of the safest and most innovative mobility solutions. We are a team of people serving people, and mobility is what we do. Transdev is jointly held by Caisse des Dépôts Group (66%) and the Rethmann Group (34%). In 2024, with 105,000 employees in 19 countries, the Group generated total revenues of €10.05 billion.
For more information: www.transdev.com
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires
En tant qu’opérateur et intégrateur global de mobilités, Transdev permet à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Transdev transporte en moyenne 12,8 millions de passagers au quotidien grâce à ses différents modes de transport efficaces et respectueux de l’environnement, qui connectent les individus et les communautés. Transdev conseille et accompagne, dans une collaboration durable, les collectivités territoriales et les entreprises : 105.000 femmes et hommes au service de ses clients et passagers. Transdev est codétenu par la Caisse des Dépôts à 66% et par le Groupe Rethmann à 34%. En 2024, présent dans 19 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 10,05 milliards d’euros.
Pour plus d’informations : www.transdev.com
Transdev recrute des conducteurs receveur (H/F)
Votre mission
Sous la responsabilité de votre manager d’exploitation, vous
conduisez un véhicule de transport de voyageurs et à ce titre, voici vos
missions :
Prévention : contrôle du
véhicule à la prise de service et dépannage courant. Le mauvais fonctionnement
de certains organes ou les accidents survenus devront être impérativement
signalés dans un rapport.
Transport des voyageurs dans
les meilleures conditions de confort, de sécurité et d’accueil. Respecter les
horaires de prise de service et de passage est IMPERATIF.
Contribuer à l’image de service public de l’entreprise en
apportant aux clients un accueil adapté et une vigilance à la sécurité dans les
bus.
Vente et gestion de caisse :
vente des titres de transport, comptages de clientèle, gestion d’un fonds de
caisse.
Application de la réglementation : tenue des documents règlementaires et internes.
Relation clientèle : informer,
renseigner et conseiller les clients sur l’utilisation du réseau. Contribuer à
l’image de service public
Tâches annexes : manœuvres des
véhicules dans le dépôt, passage des véhicules aux postes de carburant et de
lavage, nettoyage extérieur quotidien des véhicules affectés, aide à
l’entretien des bâtiments, ainsi qu’à l’atelier etc…
Votre profil
Vous, vous êtes du genre à ne jamais rester en
place et quelque chose nous dit que vous aimez rendre service.
Et si en plus, c’est avec le sourire, vous avez toutes les qualités pour
devenir l’un(e) de nos conducteur(rice)s.
Votre amour de
la conduite n’est plus à prouver, et vous aimez les responsabilités : assurer
le bon fonctionnement d’une ligne de bus, ce n’est pas rien !
Enfin, votre connaissance
est prouvée en matière de législation en vigueur dans le transport des
voyageurs.
Organisation et rémunération
La grande
majorité des services se font en continu ! Seuls 4 services sont à
amplitudes, sur plus de 45 services.
Temps de
travail du Lundi au Vendredi, avec 1 Samedi sur 2 travaillé. Repos le Dimanche.
Planning donné
à 15 jours, avec grille de roulement annuelle à disposition.
Coefficient :
140 V - Taux horaire : 13,15 € brut, salaire mensuel de 1995€ brut à temps
complet (hors variables).
Plusieurs
variables à ajouter à la rémunération (primes diverses, heures
supplémentaires, prime individuelle de
présentéisme)
Coupures
rémunérées à 100% sur les services continues
13ème mois après 6 mois d'ancienneté au 31 décembre.
RSE, Mutuelle,
Prévoyance.
Votre destination
TRANSDEV BASSIN ANNECIEN, c’est à la fois une entreprise
familiale à taille humaine, et une présence forte dans le secteur : 250
collaborateurs, un parc de 175 véhicules et 22M€ de CA.
Notre activité est organisée en 4 pôles :
Sous-traitance urbaine
Interurbain – régulier
Interurbain – scolaire
Tourisme
Les plus !
- Nous accompagnons le développement, l’équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs.
- Nous construisons une culture d’entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s’épanouir.
- Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d’avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables.
- Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.
Rejoignez
un Groupe international fortement ancré dans les territoires !
Transdev est un leader international
de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des
transports collectifs - bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries,
entre autres… - pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des
solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que
nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000
collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société.
C’est en étant attentifs à chacun que l’on permet à tous d’avancer.
Et vous ? Qu’est-ce qui vous fait avancer ?