Responsable de secteur H/F - La Montagne (44)

Transdev recrute un Responsable de secteur (H/F) 

Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires

Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transports efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires.

Parce que nous maîtrisons des modes de transports diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de nos équipes multiculturelles.

Rejoindre Transdev, c'est rejoindre des femmes et des hommes au services des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité.

Votre destination

Au sein de la région Bretagne, Pays de la Loire & Centre-Val de Loire, vous rejoignez l'Etablissement STAO PL 44 à Nantes, réseau de transport interurbain de voyageurs et de sous-traitance urbaine : 310 collaborateurs, 220 véhicules et un chiffre d'affaires de 24 M€, en tant que Responsable de Secteur pour notre dépôt situé à La Montagne.

Votre feuille de route

Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous assurez vous assurez la gestion au quotidien de l’exploitation dans les respect des consignes du Groupe auprès de 50 conducteurs. Pour cela, vos missions sont les suivantes :

•Encadrer votre équipe sur le terrain dans les missions du quotidien et les accompagner en assurant une forte présence terrain. 

•Superviser l’activité d’affectation des véhicules et des réutilisations scolaires afin d'assurer un très bon niveau de qualité des services au quotidien. 

•Gérer les événements avec les autres services (RH, Mouvement, Atelier...).

•Respecter et faire respecter les règles d'hygiènes, de sécurité et d'environnement du site (réaliser les entretiens suite aux accidents, faire respecter les consignes sur le site...) en lien avec le service QSE.

•Accompagner le développement de vos équipes (entretiens professionnels, entretiens de reprise...) en lien avec le service RH et votre responsable. 

•Assurer les relations avec l'autorité organisatrice scolaire de votre secteur. 

Vos atouts

•Force de proposition, vous vous positionnez en tant que facilitateur et apporteur de solution au quotidien pour votre équipe.

•Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre adaptabilité, votre écoute et votre organisation au quotidien. Véritable Femme ou Homme de terrain, vous savez gérez les imprévus et être réactif.

•Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2/3 en transport et logistique et/ou possédez une solide expérience en tant que manager dans le domaine du transport.

•Idéalement, vous êtes titulaire du permis D.

A savoir

Poste à pourvoir en CDI à partir de début septembre 2026, basé à La Montagne (44).

Statut agent de maîtrise, à 39H (heures supplémentaires et RTT).

Rémunération fixe sur 13 mois, tickets restaurants, mutuelle/prévoyances, œuvres sociales.

Astreinte 1 semaine sur 9.

En tant qu’opérateur et intégrateur global de mobilités, Transdev permet à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Transdev transporte en moyenne 14 millions de passagers au quotidien grâce à ses différents modes de transport efficaces et respectueux de l’environnement, qui connectent les individus et les communautés. Transdev conseille et accompagne, dans une collaboration durable, les collectivités territoriales et les entreprises : 107.000 femmes et hommes au service de ses clients et passagers. Transdev est codétenu par la Caisse des Dépôts à 66% et par le Groupe Rethmann à 34%. En 2025, présent dans 19 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 10,44 milliards €.

Pour plus d’informations : www.transdev.com

Transdev réalise ses missions en s’appuyant sur des milliers de collaborateurs dans le monde, qui à chaque instant, agissent et prennent des décisions, en respectant des principes éthiques forts.

Quelle que soit notre fonction dans l’entreprise, nous devons les garder à l’esprit pour les appliquer au quotidien, nous aider dans nos choix et nous assurer de la cohérence de nos actions avec nos paroles.

Tout collaborateur doit s'engager à respecter des règles et procédures internes Ethique & Compliance notamment disponibles sur notre site institutionnel Le groupe — Ethique et Conformité