Talent Acquisition Specialist & Relations Écoles H/F
Rejoignez-nous en tant que Talent Acquisition Specialist & Relations Écoles H/F
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Votre mission
Vous accompagnez les sièges et nos régions dans la structuration de leurs besoins, animez des viviers métiers et contribuez activement au rayonnement de notre marque employeur auprès des candidats comme des écoles.
Recrutement & Talent
Acquisition
- Recueillir les besoins et définir les profils auprès
des DRH et managers opérationnels en se positionnant comme véritable
Business Partner (supports, maintenance, exploitation, ferroviaire, direction…).
- Définir la stratégie de sourcing adaptée,
rédaction des annonces et diffusion sur les supports adéquats
(réseaux-sociaux, cv-thèques, relation écoles, approche directe) en
développant des techniques d’approches innovantes.
- Conduire l’ensemble du processus de recrutement
avec un process structuré et transparent : préqualifications, entretiens
avec évaluation des compétences techniques et comportements clefs, évaluations
de soft skills, debriefs, accompagnement au choix final.
- Prendre en charge les démarches liées à l’embauche
et à l’intégration (package, contractualisation).
Relations Écoles &
Attractivité
- Définir les écoles cibles en lien avec les enjeux
du Groupe.
- Construire et piloter le plan d’actions campus et
la communauté de campus managers régionaux : forums, participations
écoles, interventions métiers, visites d’entreprise…
- Développer les partenariats avec écoles,
associations et réseaux étudiants.
- Contribuer aux projets marque employeur.
- Agir
pour renforcer l’attractivité, la diversité (inclusion, handicap, féminisation
de nos métiers…).
Gestion des viviers &
projets RH
- Identifier et animer des viviers actifs sur nos
métiers en tension.
- Piloter le Graduate Program sur l’identification de
nos futurs directeurs
- Contribuer à l’optimisation des outils utilisés (ATS
Cornerstone, assessment…) auprès des régions.
- Suivre les indicateurs, tags et la structuration
des viviers.
Qualifications
Votre profil
Vous possédez une expérience
confirmée en recrutement (5 à 10 ans), avec idéalement un passage en cabinet de
recrutement. La maitrise de l'anglais est un vrai plus, vous permettant d’échanger avec des interlocuteurs internationaux.
Appétence forte pour les relations
écoles, l’animation de partenariats et les actions campus.
Capacité à travailler avec des
interlocuteurs variés, du terrain aux comités de direction.
À l’aise avec la chasse directe,
l’animation de viviers et la conduite de projets RH.
Organisation, adaptabilité, sens
du service et capacité d’influence sont des atouts clés.
Votre destination
Au sein de la Direction Talents, et plus précisément de la Direction Recrutement
France & Sièges (équipe de 5 personnes), devenez un acteur clé de
l’attraction des talents pour l’ensemble de nos métiers support et
opérationnels.
En véritable partenaire, vous pilotez les recrutements clés tout en développant
notre stratégie Relations Écoles.
Les plus !
- Nous accompagnons le développement, l’équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs.
- Nous construisons une culture d’entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s’épanouir.
- Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d’avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables.
- Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire une expérience internationale ou locale.
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires
En tant qu’opérateur et intégrateur global de mobilités, Transdev permet à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Transdev transporte en moyenne 12,8 millions de passagers au quotidien grâce à ses différents modes de transport efficaces et respectueux de l’environnement, qui connectent les individus et les communautés.
Transdev conseille et accompagne, dans une collaboration durable, les collectivités territoriales et les entreprises : 105.000 femmes et hommes au service de ses clients et passagers. Transdev est codétenu par la Caisse des Dépôts à 66% et par le Groupe Rethmann à 34%. En 2024, présent dans 19 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 10,05 milliards d’euros.
Pour plus d’informations : www.transdev.com

