Dans ses nouvelles fonctions au comité exécutif de Transdev et dans la continuité de l’action engagée par le groupe, ses priorités seront notamment :
- de poursuivre le dialogue social à tous les niveaux ;
- de gérer et développer les compétences, et d’attirer les meilleurs talents au sein d’un groupe très international en pleine transformation, pour toujours mieux répondre aux besoins de nos clients et des territoires que nous desservons,
- d’accélérer la mise en oeuvre de notre politique en matière de diversité.
Caroline, qui apporte en outre une très solide expérience industrielle acquise dans les secteurs de l’automobile et de l’énergie, tant en France qu’à l’international, est aguerrie aux enjeux de transformation et à la gestion du changement dans des environnements complexes.
Communiqué de Presse
TéléchargementElle aura à cœur d’insuffler une culture de performance et de progrès, en particulier dans la gestion de nos talents, et ce à l’échelle du groupe.
Caroline a débuté sa carrière, en France, en 1995 chez Areva comme Responsable des Relations Sociales du site de La Hague. Elle a ensuite occupé plusieurs fonctions de Responsable RH de business units, jusqu’à prendre le poste de Directrice de l’Université Areva en 2009. A partir de 2012, basée à New Delhi (Inde), elle occupe les fonctions de Directrice de l’Université Alstom. En 2015, elle rejoint l’Alliance Renault-Nissan, en France, pour prendre en charge l’activité Formation et Développement, en étroite relation avec le Japon. C’est début 2017 qu’elle rejoint Valeo en tant que DRH du groupe de produits systèmes de transmissions, avant de devenir Directrice des Ressources Humaines de Valeo Systèmes Thermiques en mars 2019.
Caroline est titulaire d’un Master 2 de Droit du Travail de l’Université de Paris II Assas.
En tant qu’opérateur et intégrateur global de mobilités, Transdev permet à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Transdev transporte 11 millions de passagers au quotidien (6,2 millions en 2020) grâce à ses différents modes de transport et respectueux de l’environnement, qui connectent les individus et les communautés. Transdev conseille et accompagne, dans une collaboration durable, les collectivités territoriales et les entreprises : ce sont 83 000 femmes et hommes au service de ses clients et passagers. Transdev est codétenu par la Caisse des Dépôts à 66% et par le Groupe Rethmann à 34%. En 2020, présent dans 17 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 6,75 milliards d’euros. Plus d’informations : www.transdev.com
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